Prínos výskumu Geerta Hofstedeho k riadeniu multikultúrnych tímov
Globalizácia prepojila medzinárodný podnikateľský svet. Odstraňovanie bariér v medzinárodnom obchode a podnikaní prebieha rýchlo, bariéry medzi ľuďmi sa odstraňujú ťažšie. Rôznorodosť kultúr v organizáciách a ich vplyv na riadenie ľudských zdrojov. Charakteristika kultúrnych odlišností zamestnancov...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
| Sumario: | Globalizácia prepojila medzinárodný podnikateľský svet. Odstraňovanie bariér v medzinárodnom obchode a podnikaní prebieha rýchlo, bariéry medzi ľuďmi sa odstraňujú ťažšie. Rôznorodosť kultúr v organizáciách a ich vplyv na riadenie ľudských zdrojov. Charakteristika kultúrnych odlišností zamestnancov podľa Geerta Hofstedeho, jeho prínos. Tréningy manažérov zamerané na vedenie multikultúrnych tímov. |
|---|