Proč není luxusem dobře platit za dobrou práci
Napätie na trhu práce v Česku - nedostatok zamestnancov vo všetkých profesiách. Jednou z ciest ako ich získať je politika zvyšovania miezd a poskytovania rôznych výhod. Kto chce získať prvotriedneho pracovníka, nesmie ľutovať čas ani peniaze.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items: Proč není luxusem dobře platit za dobrou práci
- Kde se dobré úmysly a vstřícnost vyplácejí ...
- Uwarunkowania przystosowania do pracy pracowników niepelnosprawnych W porównaniu z pelnosprawnymi
- Trh práce a nedostatok kvalifikovanej sily
- HR v Česku je pozadu
- Zahraniční študenti z pohľadu migrácie vysoko kvalifikovaných pracovníkov
- Proč (ne)zaměstnat absolventa?