Proč není luxusem dobře platit za dobrou práci
Napätie na trhu práce v Česku - nedostatok zamestnancov vo všetkých profesiách. Jednou z ciest ako ich získať je politika zvyšovania miezd a poskytovania rôznych výhod. Kto chce získať prvotriedneho pracovníka, nesmie ľutovať čas ani peniaze.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Proč není luxusem dobře platit za dobrou práci
- Kde se dobré úmysly a vstřícnost vyplácejí ...
- Uwarunkowania przystosowania do pracy pracowników niepelnosprawnych W porównaniu z pelnosprawnymi
- Trh práce a nedostatok kvalifikovanej sily
- HR v Česku je pozadu
- Zahraniční študenti z pohľadu migrácie vysoko kvalifikovaných pracovníkov
- Proč (ne)zaměstnat absolventa?