Ľudský faktor ako tvorca firemných hodnôt
Globalizačný vývojový trend. Pojem znalostný kapitá. Ľudský kapitál, štruktúrny kapitál, zákaznícky kapitál. Manažéri dnešnej doby už neriadia činnosti, či procesy, ktorým dominuje exaktnosť, v mnohých prípadoch sa musia spoliehať na intuíciu. Celková orientácia výuky, progresívne formy vzdelávania,...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0080360 | ||
| 005 | 20231120110348.0 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Ľudský faktor ako tvorca firemných hodnôt |c Oľga Poniščiaková |
| 520 | |a Globalizačný vývojový trend. Pojem znalostný kapitá. Ľudský kapitál, štruktúrny kapitál, zákaznícky kapitál. Manažéri dnešnej doby už neriadia činnosti, či procesy, ktorým dominuje exaktnosť, v mnohých prípadoch sa musia spoliehať na intuíciu. Celková orientácia výuky, progresívne formy vzdelávania, e-learning. Najznámejšie LMS (Learning Management System) systémy. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál |
| 610 | 2 | 0 | |a vedomosti |
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie elektronické |
| 610 | 2 | 0 | |a systémy riadenia |
| 610 | 2 | 0 | |a globalizácia |
| 100 | 1 | |a Poniščiaková, Oľga | |