Porušenie pracovnej disciplíny

Porušenie pracovnej disciplíny ako zavinené porušenie povinností, ktoré zamestnancovi vyplývajú z právnych, pracovnoprávnych predpisov, pokynov zamestnávateľa, z kolektívnej zmluvy, resp. z pracovného poriadku. Menej závažné porušenie pracovnej disciplíny a závažné porušenie pracovnej disciplíny. Kr...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Ronecová, Viera
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:eslovaco
Materias:
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

MARC

LEADER 00000naa$a2200000$$$4500
001 0085969
005 20231109095924.3
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Porušenie pracovnej disciplíny  |c Viera Ronecová 
520 |a Porušenie pracovnej disciplíny ako zavinené porušenie povinností, ktoré zamestnancovi vyplývajú z právnych, pracovnoprávnych predpisov, pokynov zamestnávateľa, z kolektívnej zmluvy, resp. z pracovného poriadku. Menej závažné porušenie pracovnej disciplíny a závažné porušenie pracovnej disciplíny. Kritériá hodnotenia neplnenia si povinností zamestnanca a aké dôsledky z toho vyplývajú. Príklady z praxe. 
610 2 0 |a disciplína pracovná 
610 2 0 |a poriadok pracovný 
610 2 0 |a predpisy pracovnoprávne 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a zamestnávatelia 
610 2 0 |a pracovisko 
100 1 |a Ronecová, Viera