Vedení firmy v době krize
Manažmenty firiem si uvedomujú, že súčasnú krízu nie je možné prežiť bez zmeny doterajšieho správania. Krízové podmienky od manažérov vyžadujú iný spôsob riadenia a vedenia ľudí. Desať bodov (odporúčaní) ako prežiť súčasnú globálnu krízu.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0093770 | ||
| 005 | 20231213141203.0 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Vedení firmy v době krize |c Oldřich Šuleř |
| 520 | |a Manažmenty firiem si uvedomujú, že súčasnú krízu nie je možné prežiť bez zmeny doterajšieho správania. Krízové podmienky od manažérov vyžadujú iný spôsob riadenia a vedenia ľudí. Desať bodov (odporúčaní) ako prežiť súčasnú globálnu krízu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a inovácia |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie strategické |
| 610 | 2 | 0 | |a trh |
| 610 | 2 | 0 | |a konkurencia |
| 610 | 2 | 0 | |a plánovanie |
| 610 | 2 | 0 | |a kríza hospodárska |
| 100 | 1 | |a Šuleř, Oldřich | |