Efektívna politika ľudských zdrojov - Management Performance ako nástroj motivácie a plánovania kariérneho rastu zamestnancov diplomová práca
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Körperschaft: | |
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Buch |
| Sprache: | Slowakisch |
| Veröffentlicht: |
Bratislava
2009
|
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000nam$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0096492 | ||
| 005 | 20240318130507.7 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Efektívna politika ľudských zdrojov - Management Performance ako nástroj motivácie a plánovania kariérneho rastu zamestnancov |b diplomová práca |c Danica Urbanská ; škol. Zuzana Littvová |
| 264 | 1 | |a Bratislava |c 2009 | |
| 300 | |a 65 s. | ||
| 100 | 1 | |a Urbanská, Danica | |
| 700 | 1 | |a Littvová, Zuzana | |
| 710 | 2 | |a Národohospodárska fakulta EU. Katedra poisťovníctva | |