Motivácia v procese nepretržitých zmien

Zmena a jej odraz v manažmente ľudských zdrojov. Vzťahy zamestnávateľ a zamestnanec. Motivácia ako hnacia sila. Motivácia vybraných jedincov. Charakteristika vybraných osobnostných rysov. Faktory motivácie podľa osobnostných rysov. Úprava správania a komunikácia s vybranými typmi osobností.

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Matulčíková, Marta, 1964-
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	eslovaco
Materias:	riadenie ľudských zdrojov kapitál intelektuálny kapitál ľudský riadenie zmien motivácia pracovná kultúra podniková komunikácia manažérska osobnosť
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!