Talent management aneb jak neztratit ty nejlepší
Ako rozpoznať a podporovať talentovaných ľudí tak, aby dokázali odborne vyrásť a firma dokázala z ich schopností vyťažiť konkurenčné výhody. Čo je to talent management, ktorý talent je dôležitý. Štyri kroky k úspechu. Ako efektívne rozvíjať talenty.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0096960 | ||
| 005 | 20231113131824.6 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Talent management aneb jak neztratit ty nejlepší |c Nikos Kotupas, Markéta Hlaváčová |
| 520 | |a Ako rozpoznať a podporovať talentovaných ľudí tak, aby dokázali odborne vyrásť a firma dokázala z ich schopností vyťažiť konkurenčné výhody. Čo je to talent management, ktorý talent je dôležitý. Štyri kroky k úspechu. Ako efektívne rozvíjať talenty. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a talenty |
| 610 | 2 | 0 | |a schopnosti pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie |
| 610 | 2 | 0 | |a talent manažment |
| 100 | 1 | |a Kotupas, Nikos | |
| 700 | 1 | |a Hlaváčová, Markéta | |