Ako eliminovať možné riziká spojené s prepúšťaním
Zmiernenie negatívnych účinkov prepúšťania. Kľúčové úlohy pred a po prepúšťaní zamestnancov. Outplacement a jeho fázy. Poradenstvo, reorganizácia, reštrukturalizácia. Znižovanie pracovnej neistoty a posilnenie dôvery vo firmu.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0099348 | ||
| 005 | 20230908072054.3 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Ako eliminovať možné riziká spojené s prepúšťaním |c Lenka Svobodová |
| 520 | |a Zmiernenie negatívnych účinkov prepúšťania. Kľúčové úlohy pred a po prepúšťaní zamestnancov. Outplacement a jeho fázy. Poradenstvo, reorganizácia, reštrukturalizácia. Znižovanie pracovnej neistoty a posilnenie dôvery vo firmu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 610 | 2 | 0 | |a miesta pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a firmy |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a poradenstvo personálne |
| 610 | 2 | 0 | |a prepúšťanie pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a komunikácia interná |
| 100 | 1 | |a Svobodová, Lenka | |