Plánovanie kariéry z pohľadu firiem
Kariérne plánovanie ako kľúčová stratégia plánovacích procesov podniku. Dôvody firemného kariérneho plánovania. Profesionálone nástroje personálnej politiky. Úloha firmy v kariérnom plánovaní.
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0107420 | ||
| 005 | 20230908072012.4 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Plánovanie kariéry z pohľadu firiem |c Ján Uriga |
| 520 | |a Kariérne plánovanie ako kľúčová stratégia plánovacích procesov podniku. Dôvody firemného kariérneho plánovania. Profesionálone nástroje personálnej politiky. Úloha firmy v kariérnom plánovaní. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a plánovanie personálne |
| 610 | 2 | 0 | |a plánovanie síl pracovných |
| 610 | 2 | 0 | |a kariéra |
| 610 | 2 | 0 | |a politika personálna |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 610 | 2 | 0 | |a firmy |
| 100 | 1 | |a Uriga, Ján | |