Návrh hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku služieb

Hodnotenie zamestnancov ako dôležitá činnosť, ktorá slúži na zdokonalenie chodu podniku a patrí k základným úlohám personálneho manažmentu. Pozitívne vplýva nielen na pracovný a osobný rozvoj samotného zamestnanca. Analýza súčasného systému hodnotenie a odmeňovania zamestnancov v podniku služieb n...

Full description

Bibliographic Details

Main Author:	Hitka, Miloš
Other Authors:	Randyšová, Zuzana
Format:	Book Chapter
Language:	Slovak
Subjects:	stimulovanie hmotné hodnotenie práce podnik služieb zamestnanci odmeňovanie
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!