Vhodný styl řízení a motivace budí důvěru

Väčšina manažérskych problémov nie sú problémy výrobné, ale ľudské. Schopnosť motivovať a vytvárať dobré pracovné vzťahy sa aj v kríze vypláca. Predpokladom je pochopiť, čo zamestnanca skutočne motivuje k vyššej produktivite a čo je nevyhnutné pre zachovanie dobrých pracovných vzťahov. Motivačné fak...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Urban, Jan
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Tschechisch
Schlagworte:	podnik manažéri motivácia pracovná vzťahy pracovné vzťahy medziľudské
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!