Proces stanovovania kľúčových indikátorov výkonnosti v organizáciách
Stanovenie vhodných ukazovateľov na meranie výkonnosti v podniku, a to predovšetkým objasnením ich podstaty, spôsobov stanovovania a možnosťami využitia v podnikovom riadení. Autorka sa zameriava predovšetkým na systém Balanced Scorecard (BSC).
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|