Medzera výkonnosti a proces vzdelávania manažérov
Pre dnešné podniky je dôležité, aby s vyspelými technológiami ktoré nakupujú pracovali ľudia technicky a vedomostne zdatní, schopní pružne reagovať na zmeny, ľudia tvoriví a spôsobilí realizovať inovácie. Uvedené skutočnosti vytvárajú tlak na podniky, aby pochopili, že je nevyhnutné investovať do ľ...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Medzera výkonnosti a proces vzdelávania manažérov
- Analýza potrieb vzdelávania - východisko pre manažment výkonnosti
- Riadenie ľudského kapitálu ako determinant finančnej výkonnosti podniku
- K možnostiam aplikácie sémantického diferenciálu na meranie sociálno-komunikačných zručností manažérov
- Ekonomika vzdelávania
- Vzdelávanie manažérov a manažérska výkonnosť
- Proces vzdelávania a jeho investičná náročnosť