Importance of intangible resources to skilled trade companies

Nehmotné zdroje ako kľúčový faktor úspechu v podnikaní. Klasifikácia nehmotných zdrojov. Ľudský, štruktúrny a relačný kapitál. Dôležitosť ľudského kapitálu pre znalostné podniky. Motivácia a tréning zamestnancov.

Salvato in:
Autore principale: Herbert, Sven
Natura: Capitolo di libro
Lingua:inglese
Soggetti:
podnik
kapitál ľudský
zamestnanci
vzdelávanie
motivácia pracovná
rozvoj podniku
ekonomika znalostná
kapitál intelektuálny
Tags: Aggiungi Tag
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0135147
005 20231018105616.0
041 0 |a eng 
044 |a SK 
245 1 0 |a Importance of intangible resources to skilled trade companies  |c Sven Herbert 
520 |a Nehmotné zdroje ako kľúčový faktor úspechu v podnikaní. Klasifikácia nehmotných zdrojov. Ľudský, štruktúrny a relačný kapitál. Dôležitosť ľudského kapitálu pre znalostné podniky. Motivácia a tréning zamestnancov. 
610 2 0 |a podnik 
610 2 0 |a kapitál ľudský 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a vzdelávanie 
610 2 0 |a motivácia pracovná 
610 2 0 |a rozvoj podniku 
610 2 0 |a ekonomika znalostná 
610 2 0 |a kapitál intelektuálny 
100 1 |a Herbert, Sven 

Documenti analoghi