Rola angažovanosti zamestnancov v riadení ľudských zdrojov
Analýza pojmu angažovanosť zamestnancov, ozrejmenie a definovanie jeho podstaty, vyšpecifikovanie faktorov ktoré ju ovplyvňujú, ako aj overenie významnosti vplyvu jednotlivých faktorov, ktoré ovplyvňujú angažovanosť, vo vybranom slovenskom podnikateľskom subjekte.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0146562 | ||
| 005 | 20231204093031.1 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Rola angažovanosti zamestnancov v riadení ľudských zdrojov |c Ladislav Sojka, Mariana Homindová |
| 520 | |a Analýza pojmu angažovanosť zamestnancov, ozrejmenie a definovanie jeho podstaty, vyšpecifikovanie faktorov ktoré ju ovplyvňujú, ako aj overenie významnosti vplyvu jednotlivých faktorov, ktoré ovplyvňujú angažovanosť, vo vybranom slovenskom podnikateľskom subjekte. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a podnikanie |
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 100 | 1 | |a Sojka, Ladislav | |
| 700 | 1 | |a Homindová, Mariana | |