Motivácia ako súčasť personálneho manažmentu podniku

Podstata personálneho manažmentu. Pracovná motivácia zamestnancov podniku. Terórie pracovnej motivácie. Maslowova pyramída potrieb . Alderferova teória troch faktorov. Model očakávania. Motivovanie zamestnancov. Manažérske stratégie a techniky podporujúce motiváciu.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Dobai Korcsmáros, Enikő
Weitere Verfasser:	Seres Huszárik, Erika
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	manažment personálny zamestnanci motivácia pracovná výkony pracovné odmeňovanie čas pracovný pohyblivý podmienky pracovné služby sociálne podnik
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!