Riadenie rozvoja ľudských zdrojov
Analýza kompetencií vybraných skupín pracovníkov v spoločnosti, posúdenie ich úrovne dosahovania a návrh opatrení pre politiku vzdelávania ako i plán rozvoja ľudských zdrojov. Verifikácia vytvoreného modelu kľúčových kompetencií.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0164026 | ||
| 005 | 20240502072844.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Riadenie rozvoja ľudských zdrojov |c Andrea Chinoracká |
| 520 | |a Analýza kompetencií vybraných skupín pracovníkov v spoločnosti, posúdenie ich úrovne dosahovania a návrh opatrení pre politiku vzdelávania ako i plán rozvoja ľudských zdrojov. Verifikácia vytvoreného modelu kľúčových kompetencií. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a rozvoj pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a kompetencie |
| 610 | 2 | 0 | |a modely |
| 610 | 2 | 0 | |a analýzy |
| 610 | 2 | 0 | |a väzba spätná |
| 610 | 2 | 0 | |a stratégia podniková |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie ďalšie |
| 100 | 1 | |a Chinoracká, Andrea | |