Klíčové ukazatele při hodnocení výkonu
Ako získať dlhodobo vysoké výkony. Ako identifikovať zamestnancov, ktorí prinášajú najväčší úžitok. Systém hodnotenia výkonu založený na kľúčových ukazovateľoch, tvorba ukazovateľov.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0167764 | ||
| 005 | 20231019120322.7 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Klíčové ukazatele při hodnocení výkonu |c Michaela Žáčková |
| 520 | |a Ako získať dlhodobo vysoké výkony. Ako identifikovať zamestnancov, ktorí prinášajú najväčší úžitok. Systém hodnotenia výkonu založený na kľúčových ukazovateľoch, tvorba ukazovateľov. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a výkony pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a hodnotenie pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a ukazovatele |
| 610 | 2 | 0 | |a ukazovatele výkonnosti |
| 100 | 1 | |a Žáčková, Michaela | |