Efektívna motivácia
Motivácia ako súbor faktorov. Teórie pracovnej motivácie (Maslowova teória hierarchie potrieb, Dvojfaktorová teória F. Herzberga, Vroomova expektačná teória, Teória spravodlivosti J. S. Adamsa). Vzťah motivácie a pracovného výkonu. Zamestnanecké benefity ako motivačný faktor.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0168110 | ||
| 005 | 20231120133821.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Efektívna motivácia |c Monika Rolková |
| 520 | |a Motivácia ako súbor faktorov. Teórie pracovnej motivácie (Maslowova teória hierarchie potrieb, Dvojfaktorová teória F. Herzberga, Vroomova expektačná teória, Teória spravodlivosti J. S. Adamsa). Vzťah motivácie a pracovného výkonu. Zamestnanecké benefity ako motivačný faktor. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a stimuly pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a teória a prax |
| 610 | 2 | 0 | |a výkony pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a benefity |
| 100 | 1 | |a Rolková, Monika | |