Sociální sítě jsou jasným trendem při náboru. Kam se poděla tisková inzerce?
Sociálne siete sa stali pre personalistov nedeliteľnou súčasťou ich práce. Internetový recruitment. Používanie internetu a elektronických nástrojov nielen pri oslovení uchádzačov, ale aj v celom procese náboru.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0169060 | ||
| 005 | 20231113133433.2 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Sociální sítě jsou jasným trendem při náboru. Kam se poděla tisková inzerce? |c Markéta Šimáková |
| 520 | |a Sociálne siete sa stali pre personalistov nedeliteľnou súčasťou ich práce. Internetový recruitment. Používanie internetu a elektronických nástrojov nielen pri oslovení uchádzačov, ale aj v celom procese náboru. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a nábor pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a internet |
| 610 | 2 | 0 | |a siete sociálne |
| 100 | 1 | |a Šimáková, Markéta | |