Spoznajte novodobé trendy v učení sa, vzdelávaní a rozvoji: Skúsenostné učenie zamestnancov Kolbovým cyklom
Skúsenosti, ktoré získavame aktívnym učením a zapájaním viacerých zmyslov sa lepšie pamätajú a kvalitnejšie aplikujú do praxe ako tie vedomosti, ktoré sme nadobudli formálnym vzdelávaním. Spôsoby nadobúdania nových vedomostí a zručností.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0171967 | ||
| 005 | 20240502072940.3 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Spoznajte novodobé trendy v učení sa, vzdelávaní a rozvoji: Skúsenostné učenie zamestnancov Kolbovým cyklom |c Katarína Dubeňová |
| 520 | |a Skúsenosti, ktoré získavame aktívnym učením a zapájaním viacerých zmyslov sa lepšie pamätajú a kvalitnejšie aplikujú do praxe ako tie vedomosti, ktoré sme nadobudli formálnym vzdelávaním. Spôsoby nadobúdania nových vedomostí a zručností. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie ďalšie |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie dospelých |
| 610 | 2 | 0 | |a rozvoj pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a vedomosti |
| 610 | 2 | 0 | |a zručnosti |
| 610 | 2 | 0 | |a väzba spätná |
| 100 | 1 | |a Dubeňová, Katarína | |