Competency-based approach to human resources management
Kompetenčný prístup k riadeniu ľudských zdrojov v organizácii. Definovanie pojmov. Kompetenčné modely, ich typy, proces ich tvorby. Využitie kompetenčného prístupu v rozličných sférach riadenia ľudských zdrojov. Spojenie kompetenčného prístupu so strategickým manažmentom.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Weitere Verfasser: | |
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Englisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|