Moderný manažment? Ako za socíku
Motivácia zamestnancov a nie manipulovanie s nimi. Skutočný tím sa buduje v práci. Hľadanie vlastnej cesty lepšie než kopírovanie cesty niekoho iného. Procesné riadenie. Podnik ako živý organizmus. Plány a prezentácie namiesto akcií. Dôležitosť konkrétnych akcií s výsledkami.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Schreiben Sie den ersten Kommentar!