Změny struktury pracovního trhu v souvislosti s nástupem generace Y a dopady těchto změn na získávání zaměstnanců
Nevyhnutnosť prehodnotenia získavania pracovníkov, resp. personálneho marketingu ako reakcia na zmeny v štruktúre trhu práce v súvislosti so nástupom generácie Y.
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Be the first to leave a comment!