Modelovanie preferencií rozhodovateľa pri výbere zamestnanca
Autorka sa venuje jednej časti procesu výberu vhodných zamestnancov - rozhodovaniu o najlepšom z menšieho počtu vybraných uchádzačov o pracovné miesto. Aplikácia metód viackriteriálneho rozhodovania pri riešení tohto problému, aj keď sa tieto metódy prakticky používajú skôr v iných ekonomických obla...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0211652 | ||
| 005 | 20240502083530.2 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Modelovanie preferencií rozhodovateľa pri výbere zamestnanca |c Katarína Sušienková |
| 520 | |a Autorka sa venuje jednej časti procesu výberu vhodných zamestnancov - rozhodovaniu o najlepšom z menšieho počtu vybraných uchádzačov o pracovné miesto. Aplikácia metód viackriteriálneho rozhodovania pri riešení tohto problému, aj keď sa tieto metódy prakticky používajú skôr v iných ekonomických oblastiach. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a výber pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a rozhodovanie |
| 610 | 2 | 0 | |a rozhodovanie viackriteriálne |
| 610 | 2 | 0 | |a kritériá rozhodovania |
| 610 | 2 | 0 | |a modely rozhodovania |
| 100 | 1 | |a Sušienková, Katarína, 1967- | |