Česko zavede kontroly rovnosti platů
Nielen Česko, ale aj USA rieši, ako zaistiť rovnosť v odmeňovaní. Nerovnosti medzi výškou platov mužov a žien, medzi príslušníkmi etnických menšín, stále pretrvávajú. Firmy budú musieť vykazovať, ako a prečo je výška odmien nastavená.
Gespeichert in:
| Format: | Buchkapitel |
|---|---|
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
Ähnliche Einträge: Česko zavede kontroly rovnosti platů
- Gender Pay Gap: hľadanie rovnosti v odmeňovaní
- Odmeňovanie vybraných zamestnancov v zdravotníctve SR
- Rodová rovnosť v odmeňovaní zamestnancov a jej význam na postavenie domácností v spoločnosti
- Genderové mzdové rozdíly v mezinárodním kontextu
- Podiel odmien zamestnancov v kontexte príjmovej nerovnosti v USA
- Pracovná motivácia vo väzbe na mzdovú politiku