Zodpovednosť zamestnanca v pracovnoprávnom vzťahu
Právna úprava zodpovednosti za škodu. Zodpovednosť zamestnaanca za schodok je založená na princípe zavinenia. Najjednoduchší spôsob náhrady škody predstavuje náhrada na základe dohody. Ak zamestnanec neuzná škodu a nechce ju dobrovoľne uhradiť, zamestnávateľ môže vymáhať škodu jedine prostredníctvom...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0215732 | ||
| 005 | 20231120135604.1 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Zodpovednosť zamestnanca v pracovnoprávnom vzťahu |c Sandra Mrukviová Tomiová |
| 520 | |a Právna úprava zodpovednosti za škodu. Zodpovednosť zamestnaanca za schodok je založená na princípe zavinenia. Najjednoduchší spôsob náhrady škody predstavuje náhrada na základe dohody. Ak zamestnanec neuzná škodu a nechce ju dobrovoľne uhradiť, zamestnávateľ môže vymáhať škodu jedine prostredníctvom súdu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a zodpovednosť za škody |
| 610 | 2 | 0 | |a náhrada škody |
| 100 | 1 | |a Mrukviová Tomiová, Sandra | |