Rozvoj ľudských zdrojov ako predpoklad uplatnenia spoločensky zodpovedného podnikania
Pri prijímaní stratégie vplývajúcej na budúce smerovanie podnikateľského subjektu je mimoriadne dôležité zohľadniť udržateľnosť a dlhodobú perspektívu inovatívnych nápadov, ktoré by boli schopné okrem iného prispieť k celospoločenskému rozvoju. Súčasne by tak malo prísť k širšiemu vymedzeniu podniko...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Rozvoj ľudských zdrojov ako predpoklad uplatnenia spoločensky zodpovedného podnikania
- Marketingové modely spoločensky zodpovedného správania podniku
- Stakeholder manažment – neoddeliteľná súčasť zodpovedného podnikania
- Inovácie ako piliere spoločensky zodpovedného podnikania
- Stakeholderi v procese zavedenia spoločenskej zodpovednosti
- Spoločensky zodpovedné a environmentálne vhodné podnikanie v podnikoch Východoslovenského regiónu
- Komparácia spoločensky zodpovedného podnikania v dvoch vybraných podnikoch