Ženy v top managementu aneb Mistrovství dvojrole
Nedostatok žien vo vedení ako nevýhoda pre efektivitu pracovného tímu. Rôznorodosť pracovného tímu a pozitívne zmeny. Ženy na vedúcich pozíciách v spoločnosti SAP. Personalistika, financie, marketing - oblasti, kde si ženy v posledných rokoch posilnili pozície. Potenciál vzdelaných žien. Možnosti te...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0226620 | ||
| 005 | 20170131144236.1 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Ženy v top managementu aneb Mistrovství dvojrole |c Hana Janišová |
| 520 | |a Nedostatok žien vo vedení ako nevýhoda pre efektivitu pracovného tímu. Rôznorodosť pracovného tímu a pozitívne zmeny. Ženy na vedúcich pozíciách v spoločnosti SAP. Personalistika, financie, marketing - oblasti, kde si ženy v posledných rokoch posilnili pozície. Potenciál vzdelaných žien. Možnosti technického pokroku. Finančný benefit pre firmu. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 610 | 2 | 0 | |a vedenie podniku |
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a ženy |
| 610 | 2 | 0 | |a práca žien |
| 610 | 2 | 0 | |a doba pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a flexibilita |
| 100 | 1 | |a Janišová, Hana | |