Keď sa optimizmus stane problémom
Entrapment – tvrdohlavý a často aj sebadeštruktívny postoj a disonancia – nesúlad a reakcia na nepríjemné novozískané informácie alebo skúsenosti. Varovné signály pre manažérov, keď sa ich tím ocitne v slepej uličke.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0229227 | ||
| 005 | 20170411141336.0 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Keď sa optimizmus stane problémom |c Martina Kazičková |
| 520 | |a Entrapment – tvrdohlavý a často aj sebadeštruktívny postoj a disonancia – nesúlad a reakcia na nepríjemné novozískané informácie alebo skúsenosti. Varovné signály pre manažérov, keď sa ich tím ocitne v slepej uličke. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a komunikácia manažérska |
| 610 | 2 | 0 | |a metódy riadenia |
| 610 | 2 | 0 | |a technika riadenia |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podľa cieľov |
| 610 | 2 | 0 | |a riziko |
| 610 | 2 | 0 | |a tímy pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a iniciatíva pracovná |
| 100 | 1 | |a Kazičková, Martina | |