Vnímanie úspešnosti manažéra vo vzťahu k vyhoreniu
Práca je jedna z najdôležitejších oblastí a aktivít, ktoré ovplyvňujú každodenný život človeka. Pracovné nasadenie má v sebe istú dávku napätia, stresu. O to viac, ak ide o manažéra, ktorý je vystavený oveľa väčšiemu každodennému tlaku, následkom čoho je možné pozorovať pomalé vyčerpávanie vnútornýc...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0234089 | ||
| 005 | 20240417075123.0 | ||
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Vnímanie úspešnosti manažéra vo vzťahu k vyhoreniu |c Richard Keklak |
| 520 | |a Práca je jedna z najdôležitejších oblastí a aktivít, ktoré ovplyvňujú každodenný život človeka. Pracovné nasadenie má v sebe istú dávku napätia, stresu. O to viac, ak ide o manažéra, ktorý je vystavený oveľa väčšiemu každodennému tlaku, následkom čoho je možné pozorovať pomalé vyčerpávanie vnútorných síl. Nedostatočný prísun nových síl a nadšenie sa pomaly mení v plamienok a i ten neskôr dohasína. Explorácia vzťahov úrovne manažérskych predpokladov, úspešnosti a syndrómu vyhorenia. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a syndróm vyhorenia |
| 610 | 2 | 0 | |a manažéri |
| 610 | 2 | 0 | |a stresy |
| 610 | 2 | 0 | |a kompetencie manažérske |
| 100 | 1 | |a Keklak, Richard | |