Výzvy vodcovstva na rôznorodom pracovisku

Rôznorodosť rastie tak na trhoch, ako aj v pracovnom prostredí. Globálna mobilita, v podnikoch sú odborníci z rôzneho prostredia, či kultúr - výhody a nevýhody. Čo nastáva, keď kolidujú kultúry. 6 dimenzií, ktoré treba brať do úvahy pri obchodovaní s inou kultúrou. Požiadavky na lídrov a manažérov v...

Celý popis

Uložené v:
Hlavný autor: Fernandes, Owen Patrick
Médium: Kapitola
Jazyk:Slovak
Predmet:
práca
diverzita
podnikanie
podnik
podnik multinacionálny
multikulturalizmus
lídri
manažéri
vedenie ľudí
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0236663
005 20230105132601.6
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Výzvy vodcovstva na rôznorodom pracovisku  |c Owen Patrick Fernandes 
520 |a Rôznorodosť rastie tak na trhoch, ako aj v pracovnom prostredí. Globálna mobilita, v podnikoch sú odborníci z rôzneho prostredia, či kultúr - výhody a nevýhody. Čo nastáva, keď kolidujú kultúry. 6 dimenzií, ktoré treba brať do úvahy pri obchodovaní s inou kultúrou. Požiadavky na lídrov a manažérov v multikultúrnych spoločnostiach. Podporovanie kulturálnej diverzity. 
610 2 0 |a práca 
610 2 0 |a diverzita 
610 2 0 |a podnikanie 
610 2 0 |a podnik 
610 2 0 |a podnik multinacionálny 
610 2 0 |a multikulturalizmus 
610 2 0 |a lídri 
610 2 0 |a manažéri 
610 2 0 |a vedenie ľudí 
100 1 |a Fernandes, Owen Patrick 

Podobné jednotky