Spokojenost nemusí stát skoro nic
Sledovať spokojnosť, identifikáciu a angažovanosť zamestnancov sa rozhodne vyplatí, a to najmä v dnešnej dobe, kedy je veľmi ťažké nájsť kvalifikovaných ľudí. Pre udržanie si zamestnancov nie až tak dôležitý strmý platový rast, ba ani benefity, ale jednotlivé kroky vedúce k spokojnosti konkrétnych...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Czech |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Be the first to leave a comment!