Zákonné povinnosti zamestnávateľov v pracovnoprávnych vzťahoch

Pracovný pomer sa zakladá písomnou pracovnou zmluvou. Zamestnávateľ je povinný určiť rozdelenie pracovného času zamestnancov. Zamestnávateľ je povinný zaradiť zamestnanca do tarifného stupňa náročnosti práce. Prekážky v práci. Podniková sociálna politika. Zodpovednosť zamestnávateľa voči zamestnanco...

Descripción completa

Guardado en:
Detalles Bibliográficos
Autor principal: Tichý, Miroslav
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:eslovaco
Materias:
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0243823
005 20180604103825.3
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Zákonné povinnosti zamestnávateľov v pracovnoprávnych vzťahoch  |c Miroslav Tichý 
520 |a Pracovný pomer sa zakladá písomnou pracovnou zmluvou. Zamestnávateľ je povinný určiť rozdelenie pracovného času zamestnancov. Zamestnávateľ je povinný zaradiť zamestnanca do tarifného stupňa náročnosti práce. Prekážky v práci. Podniková sociálna politika. Zodpovednosť zamestnávateľa voči zamestnancovi za škodu na veciach. Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru. 
610 2 0 |a zamestnávatelia 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a povinnosti zamestnávateľov 
610 2 0 |a vzťahy pracovnoprávne 
610 2 0 |a prekážky v práci 
610 2 0 |a politika sociálna podniková 
610 2 0 |a čas pracovný 
610 2 0 |a pomer pracovný 
610 2 0 |a skončenie pomeru pracovného 
610 2 0 |a dohody pracovné 
100 1 |a Tichý, Miroslav