Gamifikácia a jej prínos v podnikovom elektronickom vzdelávaní
Dostupnosť internetu a mobilných zariadení umožňuje pristupovať k vzdelávaciemu obsahu kedykoľvek a odkiaľkoľvek, čo robí z e-vzdelávania najflexibilnejšiu formu vzdelávania. Využívanie LMS-systémov a webinárov dopĺňa mobilné vzdelávanie (m-learning) ponúkajúc množstvo výhod vrátane flexibility plán...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Dostupnosť internetu a mobilných zariadení umožňuje pristupovať k vzdelávaciemu obsahu kedykoľvek a odkiaľkoľvek, čo robí z e-vzdelávania najflexibilnejšiu formu vzdelávania. Využívanie LMS-systémov a webinárov dopĺňa mobilné vzdelávanie (m-learning) ponúkajúc množstvo výhod vrátane flexibility plánovania, prenosnosti a prístupu k väčšiemu obsahu. V posledných rokoch sa čoraz častejšie v súvislosti so vzdelávaním zamestnancov ale aj v akademických kruhoch objavuje pojem gamifikácia, prostredníctvom ktorej sa môže zvýšiť angažovanosť a motivácia zamestnancov k učeniu sa. |
|---|