Povinnosť mlčanlivosti v pracovnoprávnych vzťahoch
Právny vzťah medzi zamestnancom a zamestnávateľom vykazuje v porovnaní s ostatnými súkromnoprávnymi vzťahmi isté špecifiká. Je to dané jednak tým, že zamestnávateľ disponuje fakticky silnejším postavením, ktoré je však na druhej strane vyvažované mnohými ustanoveniami zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonn...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: Povinnosť mlčanlivosti v pracovnoprávnych vzťahoch
- Diskriminácia v pracovnoprávnych vzťahoch
- Konanie za a v mene zamestnávateľa v pracovnoprávnych vzťahoch
- Účasť zamestnancov v pracovnoprávnych vzťahoch
- Zástupcovia zamestnancov v pracovnoprávnych vzťahoch
- Zastúpenie v pracovnoprávnych vzťahoch
- Doručovanie písomností v pracovnoprávnych vzťahoch v rozhodovaní krajských súdov