Interní komunikace prošla velkými změnami

Základné komunikačné piliere pre získanie motivovaného zamestnanca. Zamestnanci verzus hodnoty a stratégia firmy. Dôležitosť manažérskej komunikácie smerom nadol. Firemné nástenky. Meranie efektivity internej komunikácie.

Uložené v:
Podrobná bibliografia
Hlavný autor: Hainz, Jan
Médium: Kapitola
Jazyk:Czech
Predmet:
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
Popis
Shrnutí:Základné komunikačné piliere pre získanie motivovaného zamestnanca. Zamestnanci verzus hodnoty a stratégia firmy. Dôležitosť manažérskej komunikácie smerom nadol. Firemné nástenky. Meranie efektivity internej komunikácie.