Určovanie priemerného a pravdepodobného zárobku

Potreba výpočtu priemerného zárobku na pracovnoprávne účely vyplýva z pracovnoprávnych predpisov, v ktorých sa peňažné plnenie odvodzuje od priemerného zárobku. Ide najmä o stanovenie výšky náhrady mzdy za dovolenku, pri prekážkach v práci, pri neplatnom rozviazaní pracovného pomeru alebo pri okamži...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Mintál, Ján
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	eslovaco
Assuntos:	mzdy odmeňovanie zárobky priemerné zamestnanci zamestnávatelia náhrada mzdy pomer pracovný práca
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!