Ďalšie kvalifikačné vzdelávanie v podniku v období dynamických zmien
Ďalšie profesijné vzdelávanie v podniku na dosiahnutie štandardných nárokov pre výkon na pracovnom mieste a dosiahnutie očakávaných výkonov a výsledkov, smerujúc k tvorbe kompetenčných modelov a vzdelávacích aktivít na základe očakávaných výsledkov práce. Východiská a faktory prípravy vzdelávania v...
Saved in:
| Main Author: | |
|---|---|
| Format: | Book Chapter |
| Language: | Slovak |
| Subjects: | |
| Tags: |
No Tags, Be the first to tag this record!
|
| Summary: | Ďalšie profesijné vzdelávanie v podniku na dosiahnutie štandardných nárokov pre výkon na pracovnom mieste a dosiahnutie očakávaných výkonov a výsledkov, smerujúc k tvorbe kompetenčných modelov a vzdelávacích aktivít na základe očakávaných výsledkov práce. Východiská a faktory prípravy vzdelávania v podniku. Kvalifikačné a rekvalifikačné vzdelávanie. Zameriavanie ďalšieho kvalifikačného vzdelávania na zvyšovanie, rozširovanie, inováciu, špecializáciu a obnovovanie kvalifikácie. Skúmané druhy vzdelávania: zaškolenie, účelová profesijná príprava a špecializačná príprava. Periodické preskúšanie a obnovovanie spôsobilostí vyplývajúce z legislatívy. Doplnková rekvalifikácia a cielená rekvalifikácia. Výskum preferencie v kvalifikačnom vzdelávaní v podnikoch dotazníkovou metódou na základe náhodného výberu respondentov zo zamestnancov podnikov rôznych veľkostí. |
|---|