Neplatné skončenie pracovného pomeru

Zákon č.311/2001 Z.z. Zákonník práce v znp. presne vymedzuje postup, ktorý je treba dodržať, aby bolo skončenie pracovného pomeru platné. Rozlišuje medzi skončením praconého pomeru zo strany zamestnanca a zo strany zamestnávateľa. Treťou alternatívou je skončenie pracovného pomeru po vzájomnej dohod...

Celý popis

Uložené v:
Hlavný autor: Mičudová, Tatiana
Médium: Kapitola
Jazyk:Slovak
Predmet:
pomer pracovný
skončenie pomeru pracovného
zamestnanci
zamestnávatelia
zákony
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0274038
005 20210528110924.8
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Neplatné skončenie pracovného pomeru  |c Tatiana Mičudová 
520 |a Zákon č.311/2001 Z.z. Zákonník práce v znp. presne vymedzuje postup, ktorý je treba dodržať, aby bolo skončenie pracovného pomeru platné. Rozlišuje medzi skončením praconého pomeru zo strany zamestnanca a zo strany zamestnávateľa. Treťou alternatívou je skončenie pracovného pomeru po vzájomnej dohode zamestnanca a zamestnávateľa. 
610 2 0 |a pomer pracovný 
610 2 0 |a skončenie pomeru pracovného 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a zamestnávatelia 
610 2 0 |a zákony 
100 1 |a Mičudová, Tatiana 

Podobné jednotky