Prodlužující se pracovní dráhy, digitalizace, propouštění a gender v peněžnictví

Štruktúra zamestnanosti starších osôb v sektore peňažníctva v ČR a skúsenosti žien a mužov 50+ s predlžovaním pracovného života a s prepúšťaním v súvislosti s prebiehajúcou digitalizáciou a reorganizáciou v tomto odbore.

Uložené v:
Hlavný autor: Křížková, Alena
Médium: Kapitola
Jazyk:Czech
Predmet:
rovnosť rodová
rovnosť sociálna
zamestnanci
sektory hospodárske
prepúšťanie pracovníkov
muži
ženy
Česko
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0286568
005 20240417075209.1
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Prodlužující se pracovní dráhy, digitalizace, propouštění a gender v peněžnictví  |c Alena Křížková 
520 |a Štruktúra zamestnanosti starších osôb v sektore peňažníctva v ČR a skúsenosti žien a mužov 50+ s predlžovaním pracovného života a s prepúšťaním v súvislosti s prebiehajúcou digitalizáciou a reorganizáciou v tomto odbore. 
610 2 0 |a rovnosť rodová 
610 2 0 |a rovnosť sociálna 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a sektory hospodárske 
610 2 0 |a prepúšťanie pracovníkov 
610 2 0 |a muži 
610 2 0 |a ženy 
610 2 0 |a Česko 
100 1 |a Křížková, Alena 

Podobné jednotky