Pracovní trh prochází zásadními změnami. Pro firmy to je velká příležitost.
Zmeny na pracovnom trhu v dôsledku ochorenia COVID-19 a konfliktu na Ukrajine. Flexibilita práce pre efektivitu a spokojnosť zamestnancov. Budovanie značký zamestnávateľa. Ponuka čiastočných úväzkov k demokratizácii trhu práce.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0286801 | ||
| 005 | 20240417075210.4 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Pracovní trh prochází zásadními změnami. Pro firmy to je velká příležitost. |c Anastasiya Sabadosh |
| 520 | |a Zmeny na pracovnom trhu v dôsledku ochorenia COVID-19 a konfliktu na Ukrajine. Flexibilita práce pre efektivitu a spokojnosť zamestnancov. Budovanie značký zamestnávateľa. Ponuka čiastočných úväzkov k demokratizácii trhu práce. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a trh práce |
| 610 | 2 | 0 | |a úväzok pracovný |
| 610 | 2 | 0 | |a koronavírus |
| 610 | 2 | 0 | |a koronakríza |
| 610 | 2 | 0 | |a pracovníci kvalifikovaní |
| 100 | 1 | |a Sabadosh, Anastasiya | |