Performance management jako skvěle naladěný nástroj
Aktualizácia performace managementu - prvky, ktoré sa musia zvažovať. Vplyv firemnej kultúry na riadenie výkonu. Spätná väzba zamestnancom v nových podmienkach. Dôležitosť bezpečného prostredia a flexibility pri odovzdávaní spätnej väzby.
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Ďalší autori: | , |
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Czech |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|