Výplata dividend a relatívny peňažný obsah podielov amerických firiem

Navzdor kontroverzným teoretickým postojom dividendová politika stále zostáva nástrojom na ovplyvňovanie hodnoty firmy. Jeden zo spôsobov, ako merať dividendovú politiku, je postavený na dividendovom výplatnom pomere, a tvorbu hodnoty možno sledovať relatívnymi metrikami cenového obsahu typu multipl...

Description complète

Enregistré dans:
Détails bibliographiques
Auteur principal: Jeřábek, Radoslav
Autres auteurs: Boďa, Martin
Format: Chapitre de livre
Langue:slovaque
Sujets:
Tags: Ajouter un tag
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!

MARC

LEADER 00000naa a2200000 4500
001 0295661
005 20240417075244.3
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Výplata dividend a relatívny peňažný obsah podielov amerických firiem  |c Radoslav Jeřábek, Martin Boďa 
520 |a Navzdor kontroverzným teoretickým postojom dividendová politika stále zostáva nástrojom na ovplyvňovanie hodnoty firmy. Jeden zo spôsobov, ako merať dividendovú politiku, je postavený na dividendovom výplatnom pomere, a tvorbu hodnoty možno sledovať relatívnymi metrikami cenového obsahu typu multiples alebo Tobinovo q. Cieľom článku je zistiť, ako dividendová politika reprezentovaná dividendovým výplatným pomerom typick ovplyvňuje relatívnu cenu a vnútornú hodnotu podielov. Článok je koncipovaný ako prípadová štúdia pre vzorku 1 150 spoločností vyplácajúcich dividendy a obchodovaných na burzách v Spojených štátoch amerických za obdobie posledných 30 rokov. Ekonometrický rámec panelových simultánnych rovníc zohľadňuje úroveň i stabilitu dividendovej politiky a získané výsledky preukazujú vplyv dividendovej politiky na peňažný obsah podielu. Výsledky popierajú Millerovu-Modiglianiho dividendovú neutralitu, nakoľko výplata dividend znižuje hodnotu podielov vnímanú trhom, čo indikuje platnosť antidividendových teórií v oblasti dividendovej politiky. 
610 2 0 |a politika dividendová 
610 2 0 |a dividendy 
610 2 0 |a hodnota podniku 
610 2 0 |a firmy 
610 2 0 |a štúdie prípadové 
610 2 0 |a USA 
100 1 |a Jeřábek, Radoslav 
700 1 |a Boďa, Martin