Intellectual Capital in Context of Knowledge Management
Úspech každej organizácie dnes stále viac závisí od ľudského kapitálu, ako aj od fyzického kapitálu. Keď ľudský kapitál považujeme za kombináciu kvalifikácie, zručností, schopností a inteligencie ľudí, teda za faktor, ktorý dáva osobitý, originálny a mimoriadny charakter každej obchodnej či nepodnik...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | inglês |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0295849 | ||
| 005 | 20250925093005.3 | ||
| 041 | 0 | |a eng | |
| 044 | |a HR | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Intellectual Capital in Context of Knowledge Management |c Mária Antošová, Adriana Csikósová |
| 520 | |a Úspech každej organizácie dnes stále viac závisí od ľudského kapitálu, ako aj od fyzického kapitálu. Keď ľudský kapitál považujeme za kombináciu kvalifikácie, zručností, schopností a inteligencie ľudí, teda za faktor, ktorý dáva osobitý, originálny a mimoriadny charakter každej obchodnej či nepodnikateľskej organizácii, tak vieme, že práve zamestnanci sú zdrojom, ktorý je schopný učiť sa, vedieť robiť zmeny, inovácie. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 610 | 2 | 0 | |a kvalifikácia |
| 610 | 2 | 0 | |a inteligencia |
| 610 | 2 | 0 | |a schopnosti pracovné |
| 100 | 1 | |a Antošová, Mária, 1965- | |
| 700 | 1 | |a Csikósová, Adriana | |