Nárok na pomernú časť dovolenky
Zamestnancovi, ktorému nevznikol nárok na dovolenku za kalendárny rok, pretože jeho pracovný pomer netrval u zamestnávateľa nepretržite celý kalendárny rok, môže vzniknúť nárok na pomernú časť dovolenky. Aké podmienky musí zamestnanec splniť a ako sa určí pomerná časť dovolenky?
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | slovacco |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0296473 | ||
| 005 | 20240417075249.3 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Nárok na pomernú časť dovolenky |c Iveta Matlovičová |
| 520 | |a Zamestnancovi, ktorému nevznikol nárok na dovolenku za kalendárny rok, pretože jeho pracovný pomer netrval u zamestnávateľa nepretržite celý kalendárny rok, môže vzniknúť nárok na pomernú časť dovolenky. Aké podmienky musí zamestnanec splniť a ako sa určí pomerná časť dovolenky? | ||
| 610 | 2 | 0 | |a právo pracovné |
| 610 | 2 | 0 | |a dovolenka |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a pomer pracovný |
| 610 | 2 | 0 | |a vzťahy pracovnoprávne |
| 610 | 2 | 0 | |a zákonník práce |
| 100 | 1 | |a Matlovičová, Iveta | |