Spätná väzba: ako byť úprimným lídrom bez urážania

Silní lídri neustále pracujú so spätnou väzbou. Napriek tomu má veľa ľudí problém otvorene pomenovať niečo, čo si na druhých všimli, čo im nevyhovuje, resp. čo ich hnevá. Alebo, ako hovoril Steve Jobs, v líderstve treba počítať aj s tým, že sa druhá strana niekedy môže poriadne naštvať. Iba tak sa v...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Molnárová, Ladislava
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	lídri vedenie ľudí väzba spätná psychológia komunikácia interpersonálna komunikácia manažérska
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!