Zamestnanecké benefity

Motivovanie zamestnancov patrí k náročným a zložitým úlohám zamestnávateľa. Vyplýva to predovšetkým z hlavného dôvodu motivácie, ktorým je na jednej strane vytvoriť pracovné prostredie, v ktorom budú mať zamestnanci uspokojené svoje nároky a záujmy, čo ich bude viesť k efektívne vykonávanej práci, a...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Matlovičová, Iveta
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	eslovaco
Assuntos:	benefity zamestnanci zamestnávatelia motivácia pracovná spokojnosť v práci prostredie pracovné efektívnosť
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!